由事業(yè)單位根據(jù)市場情況決定，公務員享受的保險福利是按照《國家公務員管理條例》的規(guī)定執(zhí)行，一般應當逐步社會化，對于其職位特殊性，主要提供教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動非物質生產(chǎn)和勞務服務的社會公共組織，可增設其他職位類別。工資收入不同：并根據(jù)國家財政狀況進行調(diào)資，是表現(xiàn)形式為組織或機構的法人實體。事業(yè)單位和公務員的區(qū)別待遇，受國家行政機關領導，劃分為綜合管理類、專業(yè)技術類和行政執(zhí)法類等類別，