培養(yǎng)、擁有團隊精神，協(xié)調(diào)成員之間的工作情緒，以身作則、學(xué)會傾聽、不斷學(xué)習(xí)，要有號召力，想要管理好一個團隊首先要管理好自己，人性化的管理，目標(biāo)量化、細(xì)化，讓成員感到這個團隊是溫暖的，如何管理好一個團隊 怎么管理好一個團隊，合理分工各盡其才。要營造有效溝通的氛圍，要學(xué)會授權(quán)，用人所長的胸懷，但是管理者和成員之間是要有人性化的，讓每一個成員明白這是工作，