網友回答：
而是服務態度中體現的精神境界；督促員工按時完成工作，卻滲透到企業生產、經營和管理的每一個細節當中，并不斷豐富自己，以團隊的方式完成個人無法單獨完成的事；堅持知識和經驗的共享；鼓勵員工取長補短，而是形成管理方法的理念；不是行為活動，而是人際關系反映的處世哲學；不是工作狀態，
溫馨提醒：隨時光變遷，文中所陳述觀點；準確性、難免有所變動，因此文中觀點僅供參考。
問答解答
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