并不具備雙方簽訂勞動合同所作訂約的意思表示,即可成為以后維權(quán)的證據(jù),當(dāng)入職登記資料的內(nèi)容具備書面勞動合同必備條款的時候,填入職申請表說明已經(jīng)和企業(yè)確立實際勞動關(guān)系,不過,則該入職申請表也同樣起到了正式書面勞動合同的法律作用,