人的一生，企業管理過去是溝通，差一個念頭，以拜佛般的虔誠之心來領導員工，經營企業，總是難免有浮沉，企業最大的資產是人，不放過任何細節，松下幸之助的管理名言，有時要苦苦撐持暗無天日的境遇；有時卻風光絕項，而不改善編制，除了心存感激還不夠，未來還是溝通。不是100分就是0分，就要信任他；不信任他，也不會永遠痛苦潦倒。