總休水平比2016年度最低工資標準增加了100元/月，深圳最低工資標準是怎樣的，《最低工資規定》應參考當地就業者及其贍養人口的最低生活費用、城鎮居民消費價格指數、職工個人繳納的社會保險費和住房公積金、職工平均工資、經濟發展水平、就業狀況等因素，同時還應適當考慮非全日制勞動者在工作穩定性、勞動條件和勞動強度、福利等方面與全日制就業人員之間的差異，按照深圳最新發布的《人力資源社會保障部關于進一步做好最低工資標準調整工作的通知》要求通知，全日制就業勞動者最低工資標準為2130元/月，《中華人民共和國勞動法》第四