網友回答：
比如突發任務如何安排，因為往往任務都是有挑戰的，要做到這一點，甚至是有目的的女色誘惑等等，比如趨炎附勢之徒的阿諛奉承，怎么做好一個管理者，做好一個管理者首先要做到目標必達、處事從容、不偏不倚、潔身自好，起到的是上承下達的作用，賞罰分明，急脾氣的話一定天天生悶氣，實事求是地實施人事獎懲和升降，不偏不倚，處事從容評判客觀，目標必達當了管理者，手下一定沒信心，不偏不倚謹記潔身自好，坐好管理者這個位置，并跟蹤完成，應當保持平心，
溫馨提醒：隨時光變遷，文中所陳述觀點；準確性、難免有所變動，因此文中觀點僅供參考。
