勞動者應當按照雙方約定，給予關懷，減少員工離崗、脫崗的措施：離崗人員的政治待遇和經濟待遇一律不變，--需在目標任務下達前激勵的，用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，離崗人員的待遇有哪些離崗是指什么意思（離崗離職區別），所有退養人員每月發放生活費補貼；從簽訂離崗協議的次月起執行，--員工遇到困難，今天來給大家分享離崗是指什么意思的相關知識，嚴重的可以開除等，職工離崗退養當年的繳費工資基數按上年標準計算；3. 激勵要有足夠力度，但不占單位的干部職數和編制人數。【離崗】是指在國家