并據以開展工作?部門間是否團結協作，是否采取了科學的管理方法?對出現的錯誤能否認真地反省， 企業要如何自我鑒定？又未打亂組織秩序?是否事前對工作進行周密計劃后才開始行動?是否有足夠的情報來源?是否準備了能滿足實際需要的日常業務數據?是否積極開發、采用能防止工作方法僵化的新技巧?對工作方面的錯誤是否要辯解?是否在處理困難的工作時先制訂幾套防險措施再開始行動?能否巧妙地借用他人的力量?能否采取體貼對方的行動?有無發現產生問題的真正原因的能力?有無解決問題的能力?是否掌握工作的基本知識和技能?是否不滿足